21.12.2023
Почему вам стоит получить бизнес-образование
Вы сможете зарабатывать больше, если у вас есть бизнес-образование.
Статистика показывает, что выпускник зарубежного вуза может рассчитывать на доход 45 000 USD в год в качестве отправной зарплаты, а выпускники бизнес-школ за рубежом зарабатывают от 75 000 USD в первый год после окончания. Руководители крупных международных компаний готовы платить высокие зарплаты для привлечения компетентных сотрудников такого уровня.
Статистика показывает, что выпускник зарубежного вуза может рассчитывать на доход 45 000 USD в год в качестве отправной зарплаты, а выпускники бизнес-школ за рубежом зарабатывают от 75 000 USD в первый год после окончания. Руководители крупных международных компаний готовы платить высокие зарплаты для привлечения компетентных сотрудников такого уровня.
Почему
вам стоит получить
бизнес-образование
Бизнес-образование - максимально широкая сфера, находится на стыке нескольких дисциплин, — право, финансы, психология, туризм и гостеприимство, экономика, маркетинг, IT, фэшн и др. Но в основе - не теория, а умение применить полученные знания из разных областей. Первое время вы изучаете основы и выбираете конкретное направление, специализацию, которая вам будет по душе.
В хороших бизнес-школах лекторы – люди, которые сделали карьеру и состояние.
Чем выше бизнес-школа по уровню, по рейтингу, тем новее и интереснее будут case studies. У таких людей за одну встречу можно научиться большему, чем за целый год теории. Только представьте, сколько может дать разговор с генеральным директором Bentley Адрианом Холлмарк (Adrian Hollmark) или Зевом Зигл (Zev Siegl), основателем Starbucks. Мировые лидеры топовых компаний и менторы делятся своим опытом на лекциях бизнес-школ.
Навыки и приобретенные качества
Чтобы преуспеть в карьере в будущем в процессе обучения бизнесу вам будут давать навыки работы с данными и большим количеством информации, умение интерпретировать результаты и проводить анализ, обосновывать точку зрения и давать рекомендации. Также вас научат грамотному планированию, проведению мелких и глобальных исследований, решению проблем с использованием соответствующих бизнес-инструментов. Дадут понимание современных поведенческих моделей, статистики и психологии. Фундаментальные и базовые знания тоже присутствуют. Но не историко-теоретические, а применительно к современной практике.
Практика, а не сухая теория
В зарубежных университетах знания преподносятся только через проработку. Изучили тему - защитили проект на основе конкретной компании. 30% теории, 70% практики. Причем, как правило, компании - ведущие игроки, настоящие гиганты. Только представьте, как скажется на вашем будущем не просто галочка в резюме, а готовые интересные кейсы с упоминанием известных во всем мире названий!
В хороших бизнес-школах лекторы – люди, которые сделали карьеру и состояние.
Чем выше бизнес-школа по уровню, по рейтингу, тем новее и интереснее будут case studies. У таких людей за одну встречу можно научиться большему, чем за целый год теории. Только представьте, сколько может дать разговор с генеральным директором Bentley Адрианом Холлмарк (Adrian Hollmark) или Зевом Зигл (Zev Siegl), основателем Starbucks. Мировые лидеры топовых компаний и менторы делятся своим опытом на лекциях бизнес-школ.
Навыки и приобретенные качества
Чтобы преуспеть в карьере в будущем в процессе обучения бизнесу вам будут давать навыки работы с данными и большим количеством информации, умение интерпретировать результаты и проводить анализ, обосновывать точку зрения и давать рекомендации. Также вас научат грамотному планированию, проведению мелких и глобальных исследований, решению проблем с использованием соответствующих бизнес-инструментов. Дадут понимание современных поведенческих моделей, статистики и психологии. Фундаментальные и базовые знания тоже присутствуют. Но не историко-теоретические, а применительно к современной практике.
Практика, а не сухая теория
В зарубежных университетах знания преподносятся только через проработку. Изучили тему - защитили проект на основе конкретной компании. 30% теории, 70% практики. Причем, как правило, компании - ведущие игроки, настоящие гиганты. Только представьте, как скажется на вашем будущем не просто галочка в резюме, а готовые интересные кейсы с упоминанием известных во всем мире названий!